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Rapporto di ricerca sul mercato globale del software per il coinvolgimento dei dipendenti e regione (Nord America, Europa, Asia Pacifico, America Latina, Medio Oriente e Africa), 2023-2033

Data di rilascio
mag 2025
ID del rapporto
SII21981
pagina
245
Formato del rapporto
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Questo rapporto si concentra sullo stato dell'arte del software per il coinvolgimento dei dipendenti a livello globale, sulle previsioni future, sulle opportunità di crescita, sul mercato chiave e sui principali attori. L'obiettivo dello studio è presentare lo sviluppo del software per il coinvolgimento dei dipendenti in Nord America, Europa, Cina, Giappone, Sud-est asiatico, India e America Centrale e Meridionale.

I principali attori trattati in questo studio

15Five

Laurea

Officevibe

Qualtrics

Kudos

Fond Technologies

Motivosity

Reward Gateway

Culture Amp

TINYhr

Energage

Branch Messenger

GetFeedback

Quantum Workplace

HALO Recognition

Segmento di mercato per tipo, il prodotto può essere suddiviso in

On-premise

Basato su cloud

Segmento di mercato per applicazione, suddiviso in

Individuale

Aziendale

Altro


Mercato

Punti chiave del Market Report:

  • Previsioni sul mercato globale dei software per il coinvolgimento dei dipendenti fino al 2033
  • Si prevede che le dimensioni del mercato mondiale dei software per il coinvolgimento dei dipendenti cresceranno più rapidamente durante il periodo di previsione.
  • Perché il mercato dei software per il coinvolgimento dei dipendenti è dominante
  • Dimensioni del mercato e previsioni di crescita: analisi completa delle dimensioni attuali del mercato, dati storici e proiezioni future per il periodo di previsione.
  • Trend emergenti e innovazioni: analisi approfondita delle ultime innovazioni, delle tecnologie dirompenti e delle preferenze dei consumatori in evoluzione che plasmano il futuro del settore.
  • Approfondimenti regionali: copertura approfondita delle principali regioni, tra cui Nord America, Europa, Asia-Pacifico, America Latina e Medio Oriente e Africa, insieme ad analisi a livello nazionale.
  • Analisi SWOT
  • Fattori e sfide del mercato: esplorazione dei principali fattori che guidano la crescita del mercato, insieme a potenziali sfide e rischi.
  • Come individuare lacune di mercato e opportunità di business
  • Panorama competitivo: profilazione dettagliata degli attori chiave, della loro quota di mercato, iniziative strategiche, fusioni e acquisizioni e sviluppi recenti.

 

Analisi competitiva:

Il rapporto offre un'analisi approfondita dei principali mercati/aziende aziendali coinvolti, con panoramiche aziendali, presenza geografica, strategie aziendali, quota di mercato del segmento e analisi SWOT. Il rapporto di mercato sui software per il coinvolgimento dei dipendenti fornisce anche un'analisi approfondita incentrata sulle notizie e gli sviluppi attuali delle aziende, che includono sviluppo di tipologie, innovazioni, joint venture, partnership, fusioni e acquisizioni, alleanze strategiche e altro. Ciò consente di valutare la concorrenza complessiva all'interno del mercato.


Attori chiave:

15Five Degree Officevibe Qualtrics Kudos Fond Technologies Motivosity Reward Gateway Culture Amp TINYhr Energage Branch Messenger GetFeedback Quantum Workplace HALO Recognition


1 Panoramica del report

1.1 Ambito dello studio

1.2 Segmenti di mercato chiave

1.3 Attori trattati: Classifica per fatturato del software per il coinvolgimento dei dipendenti

1.4 Analisi di mercato per tipologia

1.4.1 Tasso di crescita delle dimensioni del mercato globale del software per il coinvolgimento dei dipendenti per tipologia: 2023 VS 2033

1.4.2 On-premise

1.4.3 Basato su cloud

1.5 Mercato per applicazione

1.5.1 Quota di mercato globale del software per il coinvolgimento dei dipendenti per applicazione: 2023 VS 2033

1.5.2 Individuale

1.5.3 Aziendale

1.5.4 Altri

1.6 Malattia da Coronavirus 2023 (Covid-19): Impatto sul settore del software per il coinvolgimento dei dipendenti

1.6.1 Come il Covid-19 sta influenzando il settore del software per il coinvolgimento dei dipendenti

1.6.1.1 Valutazione dell'impatto aziendale del software per il coinvolgimento dei dipendenti - Covid-19

1.6.1.2 Sfide della catena di approvvigionamento

1.6.1.3 Impatto del COVID-19 su petrolio greggio e prodotti raffinati

1.6.2 Tendenze di mercato e potenziali opportunità dei software per il coinvolgimento dei dipendenti nel contesto del COVID-19

1.6.3 Misure/Proposte contro il COVID-19

1.6.3.1 Misure governative per contrastare l'impatto del COVID-19

1.6.3.2 Proposta per i produttori di software per il coinvolgimento dei dipendenti per contrastare l'impatto del COVID-19

1.7 Obiettivi dello studio

1.8 Anni considerati

2 Trend di crescita globale per regione

2.1 Prospettive di mercato del software per il coinvolgimento dei dipendenti (2023-2033)

2.2 Trend di crescita del software per il coinvolgimento dei dipendenti per regione

2.2.1 Dimensioni del mercato del software per il coinvolgimento dei dipendenti per regione: 2023 VS 2033

2.2.2 Quota di mercato storica del software per il coinvolgimento dei dipendenti per regione (2023-2033)

2.2.3 Dimensioni previste del mercato del software per il coinvolgimento dei dipendenti per regione (2023-2033)

2.3 Trend di settore e strategia di crescita

2.3.1 Principali tendenze di mercato

2.3.2 Fattori trainanti del mercato

2.3.3 Sfide del mercato

2.3.4 I cinque fattori di Porter Analisi delle forze

2.3.5 Strategia di crescita del mercato dei software per il coinvolgimento dei dipendenti

2.3.6 Interviste principali con i principali attori del mercato dei software per il coinvolgimento dei dipendenti (opinion leader)

3 Panorama competitivo per attori chiave

3.1 Principali attori globali del mercato dei software per il coinvolgimento dei dipendenti per dimensione del mercato

3.1.1 Principali attori globali del mercato dei software per il coinvolgimento dei dipendenti per fatturato (2023-2033)

3.1.2 Quota di mercato globale del fatturato del software per il coinvolgimento dei dipendenti per attori (2023-2033)

3.1.3 Quota di mercato globale del software per il coinvolgimento dei dipendenti per tipologia di azienda (Tier 1, Tier 2 e Tier 3)

3.2 Concentrazione del mercato globale del software per il coinvolgimento dei dipendenti Rapporto

3.2.1 Rapporto di concentrazione del mercato globale dei software per il coinvolgimento dei dipendenti (CR5 e HHI)

3.2.2 Le prime 10 e le prime 5 aziende globali per fatturato del software per il coinvolgimento dei dipendenti nel 2023

3.3 Principali attori del software per il coinvolgimento dei dipendenti: sede centrale e area servita

3.4 Principali attori del software per il coinvolgimento dei dipendenti: prodotto, soluzione e servizio

3.5 Data di ingresso nel mercato dei software per il coinvolgimento dei dipendenti

3.6 Fusioni e acquisizioni, piani di espansione

4 Dati di ripartizione per tipologia (2023-2033)

4.1 Dimensione storica del mercato globale dei software per il coinvolgimento dei dipendenti per tipologia (2023-2033)

4.2 Dimensioni del mercato globale del software per il coinvolgimento dei dipendenti previste per tipo (2023-2033)

5 Dati di analisi del software per il coinvolgimento dei dipendenti per applicazione (2023-2033)

5.1 Dimensioni del mercato globale del software per il coinvolgimento dei dipendenti per applicazione (2023-2033)

5.2 Dimensioni del mercato globale del software per il coinvolgimento dei dipendenti previste per applicazione (2023-2033)

6 Nord America

6.1 Dimensioni del mercato del software per il coinvolgimento dei dipendenti in Nord America (2023-2033)

6.2 Principali attori del software per il coinvolgimento dei dipendenti in Nord America (2023-2033)

6.3 Mercato del software per il coinvolgimento dei dipendenti in Nord America Dimensione per tipo (2023-2033)

6.4 Dimensione del mercato del software per il coinvolgimento dei dipendenti in Nord America per applicazione (2023-2033)

7 Europa

7.1 Dimensione del mercato del software per il coinvolgimento dei dipendenti in Europa (2023-2033)

7.2 Principali attori del mercato del software per il coinvolgimento dei dipendenti in Europa (2023-2033)

7.3 Dimensione del mercato del software per il coinvolgimento dei dipendenti in Europa per tipologia (2023-2033)

7.4 Dimensione del mercato del software per il coinvolgimento dei dipendenti in Europa per applicazione (2023-2033)

8 Cina

8.1 Dimensione del mercato del software per il coinvolgimento dei dipendenti in Cina (2023-2033)

8.2 Principali attori del software per il coinvolgimento dei dipendenti in Cina (2023-2033)

8.3 Dimensione del mercato cinese del software per il coinvolgimento dei dipendenti per tipologia (2023-2033)

8.4 Dimensione del mercato cinese del software per il coinvolgimento dei dipendenti per applicazione (2023-2033)

9 Giappone

9.1 Dimensione del mercato giapponese del software per il coinvolgimento dei dipendenti (2023-2033)

9.2 Principali attori del software per il coinvolgimento dei dipendenti in Giappone (2023-2033)

9.3 Dimensione del mercato giapponese del software per il coinvolgimento dei dipendenti per tipologia (2023-2033)

9.4 Coinvolgimento dei dipendenti in Giappone Dimensione del mercato del software per applicazione (2023-2033)

10 Sud-est asiatico

10.1 Dimensione del mercato del software per il coinvolgimento dei dipendenti nel Sud-est asiatico (2023-2033)

10.2 Principali attori del software per il coinvolgimento dei dipendenti nel Sud-est asiatico (2023-2033)

10.3 Dimensione del mercato del software per il coinvolgimento dei dipendenti nel Sud-est asiatico per tipologia (2023-2033)

10.4 Dimensione del mercato del software per il coinvolgimento dei dipendenti nel Sud-est asiatico per applicazione (2023-2033)

11 India

11.1 Dimensione del mercato del software per il coinvolgimento dei dipendenti in India (2023-2033)

11.2 Principali attori del software per il coinvolgimento dei dipendenti in India (2023-2033)

11.3 Dimensione del mercato indiano del software per il coinvolgimento dei dipendenti per tipo (2023-2033)

11.4 Dimensione del mercato indiano del software per il coinvolgimento dei dipendenti per applicazione (2023-2033)

12 America Centrale e Meridionale

12.1 Dimensione del mercato del software per il coinvolgimento dei dipendenti in America Centrale e Meridionale (2023-2033)

12.2 Principali attori del software per il coinvolgimento dei dipendenti in America Centrale e Meridionale (2023-2033)

12.3 Dimensione del mercato del software per il coinvolgimento dei dipendenti in America Centrale e Meridionale per tipo (2023-2033)

12.4 America Centrale e Dimensione del mercato dei software per il coinvolgimento dei dipendenti in Sud America per applicazione (2023-2033)

13 Profili dei principali attori

13.1 15Five

13.1.1 Dettagli dell'azienda 15Five

13.1.2 Panoramica dell'attività 15Five e fatturato totale

13.1.3 Introduzione al software per il coinvolgimento dei dipendenti 15Five

13.1.4 Fatturato 15Five nel settore dei software per il coinvolgimento dei dipendenti (2023-2033))

13.1.5 Sviluppi recenti di 15Five

13.2 Titolo di studio

13.2.1 Dettagli dell'azienda

13.2.2 Panoramica dell'attività di Degree e del suo fatturato totale

13.2.3 Introduzione al software per il coinvolgimento dei dipendenti di Degree

13.2.4 Fatturato di Degree nel settore del software per il coinvolgimento dei dipendenti (2023-2033)

13.2.5 Sviluppi recenti di Degree

13.3 Officevibe

13.3.1 Dettagli dell'azienda Officevibe

13.3.2 Panoramica dell'attività di Officevibe e del suo fatturato totale

13.3.3 Introduzione al software per il coinvolgimento dei dipendenti di Officevibe

13.3.4 Fatturato di Officevibe nel settore del software per il coinvolgimento dei dipendenti (2023-2033)

13.3.5 Sviluppi recenti di Officevibe

13.4 Qualtrics

13.4.1 Dettagli dell'azienda Qualtrics

13.4.2 Panoramica dell'attività di Qualtrics e fatturato totale

13.4.3 Introduzione al software per il coinvolgimento dei dipendenti Qualtrics

13.4.4 Fatturato di Qualtrics nel settore del software per il coinvolgimento dei dipendenti (2023-2033)

13.4.5 Sviluppi recenti di Qualtrics

13.5 Complimenti

13.5.1 Dettagli dell'azienda Kudos

13.5.2 Panoramica dell'attività di Kudos e fatturato totale

13.5.3 Introduzione al software per il coinvolgimento dei dipendenti Kudos

13.5.4 Fatturato di Kudos nel settore del software per il coinvolgimento dei dipendenti (2023-2033)

13.5.5 Sviluppi recenti di Kudos

13.6 Fond Technologies

13.6.1 Dettagli dell'azienda Fond Technologies

13.6.2 Panoramica dell'attività di Fond Technologies e fatturato totale

13.6.3 Introduzione al software per il coinvolgimento dei dipendenti di Fond Technologies

13.6.4 Fatturato di Fond Technologies nel settore del software per il coinvolgimento dei dipendenti (2023-2033)

13.6.5 Sviluppi recenti di Fond Technologies

13.7 Motivosity

13.7.1 Dettagli dell'azienda Motivosity

13.7.2 Panoramica dell'attività di Motivosity e fatturato totale

13.7.3 Introduzione al software di coinvolgimento dei dipendenti Motivosity

13.7.4 Ricavi di Motivosity nel settore dei software di coinvolgimento dei dipendenti (2023-2033)

13.7.5 Sviluppi recenti di Motivosity

13.8 Reward Gateway

13.8.1 Dettagli dell'azienda Reward Gateway

13.8.2 Panoramica dell'azienda Reward Gateway e relativi ricavi totali

13.8.3 Introduzione al software di coinvolgimento dei dipendenti Reward Gateway

13.8.4 Ricavi di Reward Gateway nel settore dei software di coinvolgimento dei dipendenti (2023-2033)

13.8.5 Sviluppi recenti di Reward Gateway

13.9 Ampliamento della cultura aziendale

13.9.1 Dettagli dell'azienda Culture Amp

13.9.2 Panoramica dell'attività di Culture Amp e del suo fatturato totale

13.9.3 Introduzione al software per il coinvolgimento dei dipendenti Culture Amp

13.9.4 Fatturato di Culture Amp nel settore del software per il coinvolgimento dei dipendenti (2023-2033)

13.9.5 Sviluppi recenti di Culture Amp

13.10 TINYhr

13.10.1 Dettagli dell'azienda TINYhr

13.10.2 Panoramica dell'attività di TINYhr e del suo fatturato totale

13.10.3 Introduzione al software per il coinvolgimento dei dipendenti TINYhr

13.10.4 Fatturato di TINYhr nel settore del software per il coinvolgimento dei dipendenti (2023-2033)

13.10.5 Sviluppi recenti di TINYhr

13.11 Energage

10.11.1 Dettagli dell'azienda Energage

10.11.2 Panoramica dell'attività di Energage e fatturato totale

10.11.3 Introduzione al software di coinvolgimento dei dipendenti Energage

10.11.4 Fatturato di Energage nel settore del software di coinvolgimento dei dipendenti (2023-2033)

10.11.5 Sviluppi recenti di Energage

13.12 Branch Messenger

10.12.1 Dettagli dell'azienda Branch Messenger

10.12.2 Panoramica dell'attività di Branch Messenger e del suo fatturato totale

10.12.3 Introduzione al software di coinvolgimento dei dipendenti Branch Messenger

10.12.4 Ricavi di Branch Messenger nel settore del software di coinvolgimento dei dipendenti (2023-2033)

10.12.5 Sviluppi recenti di Branch Messenger

13.13 GetFeedback

10.13.1 Dettagli dell'azienda GetFeedback

10.13.2 Panoramica dell'attività di GetFeedback e del suo fatturato totale

10.13.3 Introduzione al software di coinvolgimento dei dipendenti GetFeedback

10.13.4 Ricavi di GetFeedback nel settore del software di coinvolgimento dei dipendenti (2023-2033)

10.13.5 Recenti sviluppi di GetFeedback Sviluppo

13.14 Quantum Workplace

10.14.1 Dettagli dell'azienda Quantum Workplace

10.14.2 Panoramica dell'attività di Quantum Workplace e del suo fatturato totale

10.14.3 Introduzione al software per il coinvolgimento dei dipendenti Quantum Workplace

10.14.4 Fatturato di Quantum Workplace nel settore del software per il coinvolgimento dei dipendenti (2023-2033)

10.14.5 Sviluppi recenti di Quantum Workplace

13.15 Riconoscimento HALO

10.15.1 Dettagli dell'azienda che ha ottenuto il riconoscimento HALO

10.15.2 Panoramica dell'attività di riconoscimento HALO e del suo fatturato totale

10.15.3 Introduzione al software di coinvolgimento dei dipendenti HALO Recognition

10.15.4 Ricavi di HALO Recognition nel settore dei software di coinvolgimento dei dipendenti (2023-2033)

10.15.5 Sviluppi recenti di HALO Recognition

14 Punti di vista/Conclusioni dell'analista

15 Appendice

15.1 Metodologia di ricerca

15.1.1 Metodologia/Approccio di ricerca

15.1.2 Fonte dei dati

15.2 Disclaimer

15.3 Dettagli dell'autore

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